La CGT amenaza con un paro general y presiona a Diputados para frenar la reforma laboral

En la antesala de la reunión clave del Consejo Directivo de la Confederación General del Trabajo (CGT), la conducción de la central sindical advirtió que “están dadas las condiciones” para convocar a un paro general de 24 horas en rechazo a la reforma laboral impulsada por el Gobierno y que ya cuenta con media sanción del Senado.

El cosecretario general de la CGT, Cristian Jerónimo, sostuvo que existen “consensos colectivos de los distintos sectores para ir hacia una huelga nacional” y anticipó que trabajarán para lograr “el mayor grado de acatamiento”. La definición formal se tomará este lunes a las 16 en una reunión virtual del Consejo Directivo, que fue adelantada por la presión interna de distintos gremios.

FUERTE PRESIÓN A DIPUTADOS: “TIENEN QUE RECHAZAR EL PROYECTO”

En declaraciones radiales, Jerónimo envió un mensaje directo a la Cámara baja: “No puede avanzar tal como está. Los diputados tienen que entender que hay que rechazar el proyecto”.

Desde la CGT cuestionan que, antes de la media sanción en el Senado, pidieron “reflexión” a legisladores y gobernadores, pero —según señalaron— muchos respaldaron la iniciativa oficialista. La reforma laboral será tratada en comisiones esta semana y podría llegar al recinto en los próximos días, dependiendo de la agenda parlamentaria y los feriados.

El proyecto forma parte del paquete de modernización laboral promovido por el presidente Javier Milei y su equipo económico.

CRÍTICAS A LA REFORMA LABORAL: “ES REGRESIVA Y PERJUDICIAL”

La central obrera redobló sus cuestionamientos al texto aprobado en el Senado. “Es una locura, va en contra de los derechos de los trabajadores. Tiene una redacción maliciosa y carga ideológica”, afirmó Jerónimo.

Uno de los puntos más polémicos es la modificación en el régimen de licencias por enfermedad o accidentes no vinculados al trabajo. El ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger, explicó tras la votación en el Senado que, en determinados casos, la cobertura salarial podría reducirse al 50%.

Según un documento interno de la CGT, la iniciativa “agrava la situación del trabajador que se enferma o se accidenta por motivo ajeno al trabajo” y vulnera principios constitucionales como el de progresividad y no regresión en materia laboral. Además, advierten que el texto podría ser impugnado judicialmente por inconstitucional.

La central también sostiene que la Organización Internacional del Trabajo establece que toda reforma laboral debe ser tripartita, es decir, consensuada entre Estado, empleadores y trabajadores.